研 修 に つ い て

1. 新卒の入社前研修とは、どの様に、どの程度おこなうのですか?

あなたの都合に合わせてマンツーマンでおこないます。

内定後から入社までの半年間程度で入社前研修を行います。
でも心配しないでください、学校の都合に合わせて無理無く行います。
現役の先輩社員が行う、完全なマンツーマン教育です。どう進めるかは、運転免許の勉強と同じ方法と考えてください。
あなたが、自分の都合に合わせて事前に予約してください。その計画に従って実施します。
情報処理の専門学校や大学でコンピュータを勉強した人もまったく勉強したことの無い人も同じように研修を受けていただきます。かなり長期に行うので、入社後配属された時に配属先の評判がとても良いのです。まったくの素人でも技術の基本が習得できます、安心してください。




2. 未経験なのですが研修制度はありますか?
安心してください、きちんと研修します。

配属する前に必要な知識・技術は伝授します。
現役の先輩社員が行う、完全なマンツーマン教育です。
研修の間に、開発現場の話も聞けますので開発現場に配属されたときにも、すぐになれると思います。




3. 社内で定期的な勉強会などはありますか?

技術研修は随時おこなっています。

社員のスキルアップをする事が会社の財産となります。
技術研修は随時行っています。自分の必要なコースを受講してください。





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